Mi hijo quiere ser maestro pero tiene un gran problema

No quiero pagar una fuerte factura postsecundaria, solo para que mi hijo se gradúe y comience a trabajar como maestro por una fracción de lo que costó enviarlo a la escuela. Eso simplemente no parece correcto.

Desde que tengo memoria, mi hijo ha soñado con ser maestro de escuela primaria.

Trabaja en campamentos juveniles en el verano. Entrena a niños pequeños en fútbol. Es voluntario en el programa para niños de nuestra iglesia. Y, en su tercer año en la escuela secundaria, fue seleccionado para ser maestro asistente para los nuevos 9elcalificadores para un semestre de matemáticas. Le encantó la experiencia y al poco tiempo decidió dedicarse a la docencia como vocación.



Estaría orgulloso de mi hijo independientemente de su elección de vocación. Y si se convierte en maestro, estaría en la luna.

¿El problema? El salario de los maestros es una mierda. Sobre todo en el nivel de primaria.

El problema de trabajar como profesor

No quiero pagar una fuerte factura postsecundaria, solo para que se gradúe y comience a trabajar por una fracción de lo que costó enviarlo a la escuela. Eso simplemente no parece correcto.

No me malinterpretes. Amo a los maestros. Provengo de una larga línea de maestros. Mis abuelos, mi mamá y mis hermanos actualmente enseñan (o se han retirado) una carrera en educación pública. Todo, desde maestro de primaria hasta consejero vocacional, director de escuela secundaria, maestro de necesidades especiales e instrucción postsecundaria.

Si alguna vez hubo alguien que entienda las exigencias y recompensas de ser un maestro de escuela primaria, es mi hijo

Pero todo vuelve al dinero. O la falta de ella.

Mientras esperamos las cartas de aceptación de la universidad, secretamente espero que no lo acepten en los programas educativos a los que se postuló. Y me siento culpable por ello.

El salario inicial promedio para un graduado universitario de 2017 es de poco menos de ,000. Pero el salario inicial promedio nacional para los maestros es un poco más de ,000. Esa es una gran diferencia.

Para ayudar a mi hijo a decidir si realmente quiere dedicar su vida a la enseñanza, creamos una lista de Pros y Contras de la profesión.

Las ventajas de ser profesor

Los maestros son cambiadores de vida

Todavía recuerdo a todos mis maestros de la escuela. No porque todos fueran grandes maestros, sino porque todos tuvieron un impacto en mi vida.

Sin duda, los maestros son fundamentales para dar forma no solo a la educación de un niño, sino también a su personalidad, habilidades sociales y hábitos que permanecerán con ellos de por vida.

Gran equilibrio entre el trabajo y la vida

Aunque la mayoría de los profesores comienzan sus días muy temprano, por lo general terminan temprano en la tarde. El estacionamiento de la escuela de nuestro vecindario está prácticamente vacío de autos a las 4 PM. Compare eso con otras líneas de trabajo donde las personas luchan por llegar a casa para cenar a las 6 p.m. Las carreras corporativas parecen extenderse de 8 horas por día, una vez familiar, a 10 o 12 horas por día. Una carrera en la enseñanza deja más tiempo para la familia, los amigos y otros intereses.

Vacaciones y tiempo libre pagado

No hay otra opción de carrera que permita a los empleados tener vacaciones de verano, así como múltiples vacaciones. Esta es una ventaja increíble si eres padre. No más preocupaciones sobre el cuidado de los niños en edad escolar cuando tiene las mismas vacaciones que ellos.

Jubilación anticipada

Aunque los beneficios de jubilación de los maestros no son tan buenos como antes, los maestros todavía tienen la opción de jubilarse en tan solo 30 años en el trabajo y obtener una parte de su salario garantizado de por vida. Esto les da a los maestros la opción de tener un Segundo Acto a una edad relativamente temprana. Conozco a educadores jubilados que (al jubilarse) compraron una bodega, venden artesanías hechas a mano en Etsy y vuelven a ser sustitutos en el aula.

Los contras de ser un maestro

El dinero. Solo el dinero. Pero eso es una gran estafa.

¿Por qué los maestros, que están dando forma a la próxima generación, pagó tan poco por un trabajo tan importante ?

Me pregunto si otras madres de adultos jóvenes brillantes y capaces están dirigiendo a sus hijos hacia carreras más lucrativas. Si es así, es una pena.

No sé cómo resultará nuestra situación. Mi hijo tiene una buena cabeza sobre sus hombros y, en última instancia, depende de él elegir su vocación. Lo apoyaré sin importar lo que elija.

Pero espero ansiosamente esas cartas de aceptación.

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Cindy Dye es esposa, madre de 3 hijos, bloguera de finanzas personales y ex ingeniera aeroespacial. Actualmente pasa su tiempo buscando desesperadamente recetas innovadoras de Crockpot porque no heredó las habilidades culinarias de su madre. Cindy comparte la búsqueda de su familia por la independencia financiera en Dash2Retire.com.

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